Офіційний веб-сайт
Любарська районна державна адміністрація



2018-08-16
У МЕЖАХ ПРОЕКТУ «Я МАЮ ПРАВО» ВІДДІЛ “ЛЮБАРСЬКЕ БЮРО ПРАВОВОЇ ДОПОМОГИ" ІНФОРМУЄ:

2018-08-16
Патронатна сім’я – новітня форма сімейного виховання в Україні

2018-08-15
Відтепер в програмі Доступні ліки 59 безкоштовних препаратів

2018-08-13
Працівники ветеринарної медицини Житомирщини отримали відзнаки з нагоди професійного свята. ФОТО

2018-08-13
До уваги населення! З 1 вересня розпочнеться перехід на цифрове телевізійне мовлення

2018-08-13
Президент підписав Закон щодо стимулювання діяльності сімейних фермерських господарств

2018-08-13
БЕРДИЧІВСЬКЕ ОБ'ЄДНАНЕ УПРАВЛІННЯ ПЕНСІЙНОГО ФОНДУ УКРАЇНИ В ЖИТОМИРСЬКІЙ ОБЛАСТІ ІНФОРМУЄ.


Всі новини 

Що нового на сайті? Анонси заходів  



















Інші інтернет-ресурси:


сайт про Житомир

Офіційний сайт Президента України

Регіональне замовленна на підготовку робітничих кадрів

Державна служба України у справах ветеранів війни та учасників антитерористичної операції

Сайт Кабінету Міністрів України

Національна дитяча

Державна підтримка енергозбереження України

ВІДКРИТИЙ УРЯД

 Національне агенство з питань запобігання корупції

Державне агенство з енергоефективності та енергозбереження України

Державний реєстр виборців

Календар свят і подій. Листівки, вітання та побажання

Погода в Любарі

счетчик посещений

Новини
 

 2018-08-02

Відбулося засідання робочої групи з питань легалізації заробітної плати та зайнятості населення.

Підвищення рівня середньої заробітної плати працівників є пріоритетним завданням Любарької РДА.

25 липня та 31 липня цього року керівником апарату райдержадміністрації А.Ф. Чмируком було проведено засідання робочої групи з питань легалізації зайнятості та виплати заробітної плати. Основним питанням на даних засіданнях був низький рівень заробітної плати у районі. Щоб визначити причини такої ситуації спільно з податковою інспекцією, управлінням праці та соціального захисту населення, районним центром зайнятості було проведено попередній аналіз рівня заробітної плати та кількості працюючих у розрізі підприємств району. На засідання робочої групи були запрошені керівники тих підприємств, які мають найнижчий рівень середньомісячної зарплати.

Власники фермерських господарств повідомили, що виробництво у господарстві є сезонним, тому на початку року, щоб не звільняти людей, за згодою працівників їх було переведено на неповну зайнятість. Від квітня у господарствах — 100%-ва зайнятість.

Про об'єктивні та суб'єктивні причини низької оплати праці доповіли також представники стоматологічного кабінету «Євродент», Любарської центральної районної лікарні, КТП №2 «Случ».

Члени робочої групи роз'яснили присутнім зміни у законодавстві щодо сплати соціального внеску. Йшлося про те, що ЄСВ сплачується в повному об'ємі з кожного працюючого незалежно від повноти зайнятості. Тому неповна зайнятість працівників не знімає навантаження з фонду оплати праці підприємства. Чинне законодавство також передбачає при виконанні певних умов полегшення у сплаті ЄСВ.

Андрій Чмирук, підсумовуючи обговорення, зазначив, що всі випадки мінімізації заробітної плати та нелегальної зайнятості відслідковуються, Тому при знятті мораторію на перевірки порушникам варто чекати “в гості” контролюючі органи.



Секретар робочої групи – головний
спеціаліст з питань праці та
соціально - трудових відносин О. Сидорчук


  Запитання надсилайте за адресою: lubar_tr@lub.zt.ukrtel.net  
  ©2008 Любарська районна державна адміністрація
©2008 створення сайту ПоліссяNet ISP